10月15日下午，商务英语学院召开“十五五”规划系列研讨会，学院领导、教研室主任及教师代表参会，在全面回顾与总结“十四五”建设成就与宝贵经验的基础上，共同探讨学院未来五年的发展路径。

聚焦核心议题，明确发展方向

本次研讨会围绕立德树人根本任务，就深化教学改革、推动科研创新、优化微专业建设及促进产学研深度融合等关键领域进行了深入探讨。与会人员畅所欲言，分析了当前面临的机遇与挑战，为“十五五”规划的编制提供了坚实的思路基础。

优化激励机制，激发内生动力

会议另一重要议程是专题研讨《学院年度考核绩效奖分配实施方案》。与会代表针对分配项目及分值设置集思广益，展开了热烈讨论。学院旨在通过此次优化调整，进一步健全评价与激励机制，有效激发全体教师的教育教学热情和科研创造力，为学院发展注入源源不断的内生动力。

凝聚基层智慧，汇聚发展合力

在学院统一部署下，各教研室随后分别组织了专题讨论会，就“十五五”规划初步设想和绩效考核细则向一线教师广泛征求意见。各教研室讨论气氛热烈，提出了大量具有建设性的意见和建议，充分体现了全院上下共谋发展的决心与智慧。