为深入贯彻落实党中央、国务院关于毕业生就业工作的决策部署，推进落实全省就业工作推进会精神，加力推进2025届毕业生就业工作，4月10日，副校长黄强率队赴我院开展就业工作专题调研，全面了解我院就业工作开展情况，并就下一步重点工作进行部署和指导，招生就业处处长惠长林及职业规划与就业指导课程负责人、辅导员工作室人员和招生就业处相关工作人员陪同调研，院党总支书记顾广强、院长于瑶、党总支副书记李娜参加会议。

会上，李娜围绕我院就业工作开展情况、2025届毕业生就业工作推动进度、就业工作中存在的问题与不足等情况以及下一步工作重点、思路和措施做了详实汇报。调研组成员结合自身工作与参会人员进行了深入交流和探讨。

惠长林代表招生就业处做出三点工作提示，一是要加强就业监测核查，对存疑数据及时跟进整改，确保就业数据真实准确；二是加强人工智能的应用，提高工作效率，推动就业服务能力全面提升；三是加大宣传力度，多渠道、多维度宣传，促进用人单位与毕业生的“双向奔赴”。

黄校长对我院就业工作取得的成效给予充分肯定，并就下一阶段工作做出具体要求。他强调，毕业生就业工作任务艰巨、责任重大，要进一步提高政治站位，统一思想认识，以极端负责的态度切实把就业工作抓实。一是要真正把就业作为各项工作的第一导向。要深刻认识做好就业工作的重大意义，全员全过程全方位服务就业这个重中之重，保持我校毕业生高质量充分就业。二是要把我校打造省内金融机构用人第一选择。作为省内唯一的金融院校，要担起省内“金融人才摇篮”的重任，持续深化与行业企业的对接合作，提升人才培养的适配度和竞争力，打造省内金融行业用人首选。三是要深刻理解人是就业成败的第一要素。要发挥主观能动性，主动作为、凝心聚力、共同发力，做好访企拓岗、政策宣传、就业推进等工作，精准做好学生就业帮扶、指导和服务。黄强强调，就业工作必须求真务实，严格落实“四不准”“三不得”，加强求职安全教育。要用心用情，以高度的责任感和使命感完成就业工作目标。

本次校领导走访调研，使我院党政领导班子在就业工作上进一步统一思想，凝聚共识，明确目标，鼓足干劲，为做好我院2025届毕业生就业工作奠定了基础。